Strategische Grundsätze
Wir haben anspruchsvolle Gewinn- und Wachstumsziele
- Eigenkapitalrendite nach IFRS von mindestens 900 Basispunkten über dem risikofreien Zins erreichen
- Profitabilitätsziele erreichen und Gewinn erzielen, der deutlich oberhalb der Kapitalkosten liegt
- Geschäftsvolumen steigern (größer als der Marktdurchschnitt)
- Global Reinsurance Index (GloRe) über einen Dreijahreszeitraum outperformen
- Kontinuierlich eine attraktive Dividende zahlen
Wir sind ein gefragter Geschäftspartner
- Attraktives Nutzenversprechen anbieten, das uns zum Geschäftspartner der ersten Wahl für unsere Kunden macht
- Kundenbeziehungen zum gegenseitigen Nutzen unabhängig von der Größe der Verbindung fördern
Wir wollen erfolgreiche Mitarbeiter
- Attraktive Arbeitsplätze bereitstellen
- Qualifikation, Erfahrung und Leistungsbereitschaft unserer Mitarbeiter fördern
Wir streben ein optimal ausgewogenes Verhältnis zwischen Stabilität und Ertrag aus unseren Kapitalanlagen an
- Zielrendite – risikofreier Zins zuzüglich der Kapitalkosten – erreichen (ökonomisch)
Wir managen Risiken aktiv
- Schutz des Kapitals durch quantitatives Risikomanagement sicherstellen
- Schutz des Kapitals durch qualitatives Risikomanagement sicherstellen
Wir sorgen für eine angemessene Kapitalausstattung
- Vorgaben zur Eigenkapitalausstattung (ökonomisches Kapitalmodell, Solvenzvorschriften etc.) sicherstellen
- Gesamtkapitalkosten optimieren
Wir sorgen für geringe Kosten durch eine effiziente Organisationsstruktur
- Geringere Kostenquote im Vergleich zu unseren Wettbewerbern sicherstellen
Wir nutzen Informationstechnologie, um Wettbewerbsvorteile zu erzielen
- Informations- und Kommunikationssysteme gewährleisten optimale Unterstützung der Geschäftsprozesse unter Berücksichtigung von Kosten- / Nutzenerwägungen
Wir setzen auf Nachhaltigkeit, Integrität und Compliance
- Einklang mit allen gesetzlichen Vorschriften herstellen
- Nachhaltiges Handeln gegenüber allen Interessengruppen fördern
- Sinnvolle und pragmatische Corporate-Governance-Grundsätze unterstützen und als Leitlinien unserer Aktivitäten anerkennen
Wir streben nach Performance Excellence und kontinuierlicher Verbesserung
- Stringente Ableitung von strategischen Zielen über alle Unternehmensbereiche sicherstellen
Zusätzliche Informationen
Themenverwandte Links innerhalb des Berichts:
- Strategie in der Praxis
- Chancen- und Risikobericht
- Personalwirtschaftliche Kennzahlen
- Arbeitsweise von Vorstand und Aufsichtsrat
- Compliance
- Wertorientierte Steuerung
Themenverwandte Links außerhalb des Berichts: